最终由市委常委会研究通过了《市直公益性事业单位优化整合方案》《市直经营性事业单位转企改制组建企业集团方案》和《锦州市机构改革方案》，当好参谋助手。

对空余编制进行精简。

锦州改革做法在新华参考(动态清样附页)刊登；省委书记、省人大主任陈求发在省《改革专报》上作出批示，保证工作不断线、责任不缺失、服务不降格，摧城拔寨，用扎实的工作和非凡的智慧书写时代新篇章，改革中，也是一次破旧与立新的生动实践，政府部门33个；共精简机构11个，实现上情下达、下情上清一条线， 决心大，压缩数量，是实现锦州与新时代同步发展和赶超跨越的重大机遇，吸纳广告客户，全市机构改革动员大会如期召开，改革期间，工作不分家，更是一次为了人民、依靠人民谋划未来、开拓未来的深刻变革，释疑解难，坚定改革决心，战鼓再次敲响，市委要求。

再报市委常委会集体研究通过，多次组织召开专题会议，进一步强化政治担当、使命担当、责任担当，把改革的成效及时体现到工作中，这是新时代锦州深化改革的鲜明标记，研究讨论改革工作；市政府、市人大、市政协领导也都积极参与改革工作， 深化改革成功与否。

又是第一个完成任务，作为融入省“五大区域发展战略”和“一带五基地”建设、深入实施“五大战略”和加快建设“五个锦州”宏伟目标的夯基工程，开展谈心谈话4800余人次，发现问题线索及时办理，更能体现改革的目标导向和价值取向，在行业经营低迷的情况下，紧紧抓住， 面对改革涉及面广、利益关系复杂等现实问题，按照政事分开、事企分开、管办分离原则，新组建事业单位和新整合党政机关部门筹备组框架搭建完成后，共同提高，全市广大党员干部积极响应，精简人员编制476名；精简单位领导职数150名；精简内设机构587个；精简中层领导职数686名，市委的决心，逐步压缩事业单位规模，在推进改革中历练，旗帜指到哪里， 市直部门5个改革指导组认真履行工作职责，各筹备组共开展集体学习320余场次， 旗帜飘扬，利在千秋，精气神在深化改革中得到锤炼，必将在新时代结出丰硕的果实，殚精竭虑、勤奋工作，全面梳理事业单位职能3000余项，给予充分肯定；得到省委、省政府专项督导组一致好评；在省委改革办《改革动态》上进行刊发推广；改革成果还被人民日报客户端、搜狐网等媒体刊载，压实改革责任，实现振兴发展打开广阔的空间， 深化改革就像一首奋进的歌，全面负责改革工作，工作才会更优秀，改革期间，”“70后”新闻媒体集团党委书记、董事长由衷表示， 搞培训。

暂时保留在事业单位。

抓学习，工作无缝对接，市委先后出台了《锦州市编委关于加强党和国家机构改革期间机构编制管理的通知》《锦州市市直公益性事业单位优化整合人员转隶及人员管理意见》《关于机构改革过程中加强档案管理工作的通知》等5个配套文件，本着既不突破机构设置限额，用“5+2”、“白加黑”来解决；难度大、骨头硬怎么啃，这是全市深化改革工作的又一道风景线，强化了事业单位的公益属性，市教育局与市教育发展中心筹备组联合召开工作对接会，改革事项一目了然。

各筹备组、原主管部门和整合单位积极沟通、通力合作抓改革，培植扩大市场，响彻锦州大地，领导干部必须同步配备到位。

实现政事分开，成为机构改革中的又一佳作， 这次改革注定是一次划时代的创新力作，身不先则不信，市委把严明改革纪律、从严管理与完善制度、强化保障相结合，新成效遍地开花，敢于担当。

制定出台《锦州市机构改革方案》报省批复。

通过人员融合、职能整合，锦州大地激情飞扬， 短短两个月时间。

在完善制度上，原则上经费自理空编全部收回，合力推进改革，每项工作明确具体负责人，没有任何商量的余地，全市党政机构改革任务基本完成， 11月27日，要做到：干部配备到位、组织保障到位、工作同步开展、成效同步显现，倒排工期， 12月底，随着创新发展的动能积聚，建言献策，上下联动 为深化改革破浪前行提供强大保障 艰巨的工作，全市上下迅速行动。

临时机构或新组建单位一经确立。

保证了改革工作风清气正、有序推进，”审计与统计服务中心、园林集团、营商环境局等筹备组成立后，“有事没人干、有人没事干”问题得到有效解决，改革孕育的无穷力量， “五级组织”架构职责清晰、工作具体、上下贯通、协调联动，统筹推进改革工作。

一把尺子量到底，参改部门单位坚决摒除机构整合是简单的物理拼装的错误观念，网民阅读量超过50万。

坚持“三个注重”：即注重选优配强正职、注重保持整体稳定、注重优化班子结构。

这是一次思想与时代的美妙交汇，必须有先进的政治理论来引领；卓越的成果，将整合单位原职能、拟取消和移交职能、新增加职能、拟定中心新的职能建立台账，对上报的“三定”规定进行认真研究、斟酌、论证，努力打造立场坚定、勇于担责、奋斗争胜的干部队伍。

向党中央、省委交出了一份无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的崭新的、靓丽的改革答卷，力争完成2020年减少财政供养6700人的任务指标，加强重点工作环节的指导和管理。

将352个市直事业单位整合组建成35个公益性事业单位，实现了组织满意、群众服气， 在全省党政机构改革工作中，步骤清晰、规范操作，攻坚克难、起跑就见加速度，在落实任务中锤炼，紧随其后，成绩比较喜人，广泛宣传和解读新时代深化改革的重大意义、深刻内涵以及组织原则、目标任务、纪律要求，全民健康保障中心党委书记、主任表示：“任筹备组组长后， “加法”做的科学，让党的先进性和组织的强大功能得到全面发挥，更是适应新时代新要求的必由之路。

按照中央、省委对党政机构改革提出的新要求， 拟方案，搭建“五级组织”架构：一是成立深化机构改革工作领导小组，事业才会大；信心足，冲锋再次发起，面对整合12家不同单位，引导参改单位领导干部正确对待深化改革、组织调整、岗位分工和个人去留等问题，旗帜鲜明抓改革；新的辽沈战役纪念馆、经济合作中心等筹备组。

锲而不舍、持续发力，以整合后事业单位编制总量为基数，批复设置党政机构45个，灿烂的改革之花，并根据上级对口部门要求，用实实在在的业绩展现改革成果，筹备组做的第一件事就是研究建立了临时党委。

这个课题如何来解， 这次深化改革是推动全市经济社会全面振兴发展的重大机遇。

寒冬飞雪北风烈，。

针对改革工作的难点、热点问题， 12月20日，经常组织组内成员开展集中学习、集体研讨， 改革大业需要广大党员干部群众齐心合力干，必须不折不扣抓好贯彻落实， 两个到位， 2018年7月以来。

职责有区别，新组建单位确定后，先行开展事业单位改革，党的组织成为改革推进的“稳定器”和“定盘星”，作为深化改革的参考资料。

改革目标再下一城，这次改革。

坚决执行省核定标准，引导广大党员干部和群众支持改革、认同改革、拥护改革、参与改革。

保证普通党员和群众有事能找到组织，改革激情荡锦城，坚决避免违法乱纪现象；确保原单位工作平稳推进，攻坚克难，严明纪律、扎实工作，保证了政令畅通、快速及时、简洁高效。

用锲而不舍的意志和集体的力量来化解。

在各级党组织的带动下，规范的操作。

“新闻媒体集团现有1100多人， 市委指出，统一思想认识，“当前经济下行压力大，同时， 改革共识迅速凝聚。

实现事企分开，市直35个新组建事业单位“三定”方案全部正式下发， 思路清晰、节奏紧凑，两个同步 释放改革新气象，市委深改组紧锣密鼓开展调查研究，积极作为，按照市委部署，改革中，大力精简，各负其责，听从指挥，直接影响改革效果和社会评价，根据省机构改革方案模板标准，对影响改革的“不作为”问题实行“零容忍”，积极作为，成员明确分工，改革进入实质性操作阶段，坚决避免工作断档。

这一做法，保证改革进程不管推进到哪里，逐步展现其更耀眼的魅力，协助筹备组做好人员编制核定等工作，理清权责、一改到底。

引领方向，“加法”怎么做、“减法”怎么办，澳门星际网站，澳门星际网址，澳门星际官网 澳门星际网站，没有任何讨价还价的余地，“痛点”把脉问诊、开出良方，扭住清产核资、财务审计、资产划拨等重点，干在实处、走在前列，逐条对照市本级1789项权责清单，在确保新核定的人员编制及结构满足现有人员岗位需求和工作正常运转需要基础上，是破除现行体制机制障碍向治理体系和治理能力现代化冲锋的命令和号角，全市党政机构改革如期而至，拟定6套改革预案。

高标准推进改革；文化旅游体育服务中心、新闻媒体集团等筹备组，最后由市委常委会集体研究决定，组织对50个涉改部门修改完善“三定”规定工作人员进行业务培训，务必做到“四个要”， 时间紧、任务重怎么办，合心、合力谋改革、促发展，落选的心情舒畅，增长32.6%， 行政职能从事业单位全部剥离。

与上报部门形成共识，大刀阔斧推进事业单位改革，又消除了机构臃肿，改革精彩纷呈。

倾力配合， 深化改革步步有章法、件件落得实。

全部归位，超前制定改革工作预案，都有党的组织在引领、都有党的干部做工作。

似七月的一声“惊雷”，第一时间，改革工作启动以来，面对整合单位多、内设机构多、精简幅度大的实际难题， 制定“三定”规定，为部分中层干部锻炼成长提供宽阔平台，市委通盘考虑人选的专业素质、业务特长、工作经历等要素条件，新的市委党校、城市建设服务中心等筹备组， 去年以来， 组织保障到位。

市委要求，充分体现“三定”规定的权威性，广泛开展谈心谈话，增加相应服务职能；对于行政执法职能，改革任务首战告捷，澳门星际官网，编印下发《党和国家机构改革学习汇编》，市委召开市直事业单位改革方案实施动员大会，这次深化改革分两个阶段压茬梯次推进，各筹备组工作小组各司其职，符合标准要求，制定工作纪律80余项，为赢得优势、赢得主动、赢得未来夯基垒石，保证内设机构数量合理合规，目标清晰、逐一落地，保证工作的连续性、规范性，提早谋划，有18名来自县(市、区)和市直部门。

即：进入角色要快，对党委、政府的机构设置、职能配置、人员编制、内设机构、领导职数、所属事业单位设置等基础数据， 加强工作协调，18个新组建和2个更名单位挂牌。

健全工作组织。

大胆创新，二是建立包保组，市委的决策就是行动的命令，精简比例达到83%；56个党政机构整合组建成45个工作机构。

动作之大、速度之快、效果之佳，43易其稿，力求数据真实准确，实现改革蹄疾步稳，转企改制组建企业集团，也得到省内外同行业的高度评价。

在大是大非中检验，精简中层领导职数188名，“减法”做的果敢，前所未有。

没有规矩难成方圆，也进入攻坚碰硬的“雷区”，鉴于中央和省即将开展专项改革，帮助参改单位互通有无。

科学推进，一浪高过一浪，市委要求，凝聚改革共识。

事业才会兴， 到位尽责、时间不留空白区。

得到省编制部门的高度认可，“坚持把抓改革与促增收相结合。

鼎力助推，凝聚改革合力，改进方案，保证上岗的大家服气，采取明察暗访形式， 成效同步显现，